Mot du Directeur Général Christophe GRELIER

« Proximité, responsabilité, solidarité : ces valeurs mutualistes animent les engagements du Crédit Agricole du Morbihan. C’est parce que nous partageons le sens de la relation client, de l’engagement réciproque et de la performance durable, que nous mettons ensemble l’humain au coeur du développement de l’entreprise. Notre politique RH accompagne l’ensemble de nos collaborateurs au quotidien, et vise un objectif ambitieux porté par le Groupe : devenir l’employeur et la banque préférée des français. »

Grâce à la compétence de ses collaborateurs, la Caisse régionale développe ses expertises au quotidien dans la banque de détail, l’assurance, l’immobilier, la banque privée et la banque d’affaires.

Pour vous, tout commence ici!

Mot de la RSE, avec Christine BONHOMME

« En tant que banque locale et employeur de plus 1300 salariés dans le Morbihan, nous avons un rôle essentiel à jouer pour relever les défis sociaux, sociétaux et environnementaux. Nous nous devons d’impulser les changements nécessaires au sein de notre entreprise et au service des transitions de nos clients. C’est pourquoi, avec l’engagement de tous nos collaborateurs et administrateurs, nous intensifions nos actions pour accélérer la Transition Energétique, soutenir la souveraineté alimentaire, renforcer l’accès à la santé et contribuer à la cohésion sociale. Vous pouvez retrouvez ces actions concrètes dans notre guide RSE. Et vous aussi, vous voulez impulser le changement, Rejoignez nos équipes pour « Agir chaque jour dans l’intérêt de nos clients et de la société ». Ensemble, nous y arriverons. »

Nous agissons en faveur du bien-être de nos collaborateurs. Une attention toute particulière est portée à la santé, l’organisation du travail, la rémunération et la promotion.